Ob Sie Student sind oder ein Erwachsener, der hofft, sich beruflich zu verändern, ein Online-Karriere-Quiz kann Ihnen helfen, ein besseres Gefühl dafür zu bekommen, welche beruflichen Fähigkeiten Sie haben und welche Berufe am besten zu Ihrer Persönlichkeit passen könnten. Wo finden Sie also einen hochwertigen Berufseignungstest?
In diesem Artikel erklären wir, was genau ein Berufsquiz ist, präsentieren unser eigenes kurzes und einfaches Berufsquiz und stellen die fünf besten Karrieretests vor, die kostenlos online verfügbar sind.
Was ist ein Berufsquiz?
Ein Karriere-Quiz oder Job-Quiz ist so ziemlich genau das, wonach es sich anhört: Es ist eine Art Test, der dir hilft herauszufinden, welche Berufe/Jobs auf der Grundlage deiner Interessen, Fähigkeiten und deiner Persönlichkeit gut zu dir passen könnten.
In diesen Tests werden in der Regel Fragen zu folgenden Themen gestellt:
- Was Sie an einem Job schätzen
- Welche Berufsfelder Sie interessieren
- Ihr allgemeiner Arbeitsstil (z.B., unabhängig vs. teamorientiert, langsam vs. schnell)
- Welche Stärken und Schwächen Sie am Arbeitsplatz haben
Ein typisches Job-Quiz besteht aus fünf bis 50+ Fragen, die unterschiedlich formuliert sein können. Bei einigen Quizfragen müssen Sie einer Aussage zustimmen oder sie ablehnen, während Sie bei anderen Fragen die Aussage wählen sollen, die Sie am besten beschreibt.
Obwohl viele Jobquizfragen Ihnen bestimmte Joboptionen vorgeben, konzentrieren sich einige eher darauf, Ihnen einen Überblick über die Arten von Jobs zu geben, z. B., kommunikative Berufe, technische Berufe usw. -, die am besten zu Ihren einzigartigen Fähigkeiten, Fertigkeiten, Interessen und Persönlichkeitsmerkmalen passen.
Betrachten Sie einen Berufstest in diesem Sinne als einen Leitfaden, der Ihnen hilft, potenzielle Berufswege zu erkunden, an die Sie vorher vielleicht nicht gedacht haben oder von denen Sie anfangs nicht sicher waren, ob sie gut zu Ihnen passen.
Natürlich ist ein Berufstest nicht nur für Schüler und Studenten geeignet – wenn Sie einen Berufswechsel in Erwägung ziehen, ist ein Online-Berufsquiz eine einfache, aber wirksame Methode, um Ihre Möglichkeiten einzuschätzen.
Alles in allem sollten Sie daran denken, dass ein Berufsquiz wirklich als allgemeine Orientierungshilfe gedacht ist. Wenn Ihnen die Jobbeispiele, die Sie mit Ihrem Quiz erhalten, nicht gefallen, machen Sie sich keine Sorgen – vielleicht sind sie nichts für Sie! Sie können aber trotzdem als Ausgangspunkt dienen, um andere Berufe zu finden, die besser zu deinen Fähigkeiten und Interessen passen.
PrepScholar’s 5-Question Career Aptitude Test
Sie sind sich nicht sicher, welchen Beruf Sie anstreben? Dann mach unser PrepScholar 5-Fragen-Karriere-Quiz, um herauszufinden, welche Berufe für dich in Frage kommen könnten. Unser Quiz dauert weniger als fünf Minuten!
Die 5 besten kostenlosen Job-Quiz-Websites
Es gibt viele Berufseignungstests, aber welche sind die besten und nützlichsten? Obwohl die hochwertigsten Karrieretests in der Regel eine saftige Gebühr erfordern, gibt es immer noch einige solide Optionen für kostenlose Job-Quizze.
Nachfolgend finden Sie unsere fünf besten kostenlosen Online-Karriere-Quizze zum Ausprobieren.
Das Princeton Review Career Quiz
- Anzahl der Fragen: 24
- Gesamtzeit: 5 Minuten
Dieses Job-Quiz des berühmten Testvorbereitungsunternehmens The Princeton Review ist für Berufseignungstests eher kurz, liefert aber dennoch ziemlich detaillierte Ergebnisse und solide Jobtipps.
Bei jeder Frage müssen Sie zwischen zwei Antwortmöglichkeiten wählen, die sich auf Ihre beruflichen Interessen und Ihren Arbeitsstil beziehen. Am Ende erhalten Sie eine von vier Kategorien für Ihren „Stil“ und Ihr „Interesse“:
- Expeditieren
- Kommunizieren
- Planen
- Verwalten
„Stil“ bezieht sich auf Ihre beruflichen Stärken und die Art und Weise, wie Sie am liebsten Ergebnisse erzielen, während „Interesse“ sich auf die Art von Dingen bezieht, die Sie in einem Arbeitsumfeld ansprechen und die Sie motivieren und motivieren. Außerdem erhalten Sie eine umfangreiche Liste mit mehr als 50 empfohlenen Berufen.
Der einzige große Nachteil dieses Karriere-Quiz ist, dass Sie ein Princeton Review-Konto anlegen müssen, um auf Ihre Ergebnisse zugreifen zu können, aber zum Glück ist dies kostenlos und dauert nicht lange!
O*NET Interest Profiler
- Anzahl der Fragen: 60
- Gesamtzeit: 10-15 Minuten
Der vom US-Arbeitsministerium gesponserte O*NET Interest Profiler ist ein Job-Quiz mit 60 Fragen, bei dem es darum geht, wie Sie sich bei der Ausführung bestimmter Arbeitspflichten und -aufgaben fühlen würden, indem Sie eine Skala mit Vorlieben und Abneigungen verwenden. Im Gegensatz zu anderen Tests können Sie Ihre Antworten noch einmal überprüfen oder ändern.
Die Ergebnisse werden anhand der Holland Codes ermittelt, bei denen es sich um sechs Kategorien handelt, die Ihre Fähigkeiten und Interessen in bestimmten Berufsfeldern beschreiben. Diese berufsbezogenen Persönlichkeitsmerkmale sind wie folgt:
- Realistisch
- Investigativ
- Künstlerisch
- Sozial
- Unternehmungslustig
- Konventionell
Sie erhalten eine Fülle von Informationen darüber, wie Sie bei den einzelnen Persönlichkeitsmerkmalen abgeschnitten haben, sowie zahlreiche Berufsempfehlungen.
123test Karriere-Eignungstest
- Anzahl der Fragen: 15
- Gesamtzeit: 5-10 Minuten
Wie O*NET liefert dieses Karriere-Quiz von 123test Ergebnisse auf der Grundlage der sechs Holland-Code-Persönlichkeitstypen, aber der Aufbau ist insofern einzigartig, als er Bilder mit Beschriftungen anstelle von Fragen verwendet. Sie erhalten 15 Sätze von vier Bildern; jedes Bild zeigt eine Aufgabe. Für jede Frage müssen Sie ein Bild auswählen, das Ihnen gefällt, und eines, das Ihnen nicht gefällt.
Am Ende des Job-Quiz können Sie ein Mindestbildungsniveau für die von Ihnen gewünschten Berufe auswählen. Die Ergebnisse sind detailliert, und Sie erhalten eine große Anzahl von Karriereoptionen, die Sie durchsehen können.
Truity Career Personality Profiler
- Anzahl der Fragen: 94
- Gesamtzeit: 10-15 Minuten
Dieser kostenlose Berufseignungstest von Truity enthält eine Menge Fragen, geht aber relativ schnell. Anhand einer Sympathie-/Abneigungsskala bestimmen Sie, welche Arten von Pflichten und Aufgaben Sie ansprechen und welche Sie nicht ansprechen. Außerdem entscheiden Sie, ob bestimmte Aussagen und beschreibende Wörter auf Sie zutreffen.
Die Ergebnisse werden in Bezug auf Ihre Zugehörigkeit zu vier verschiedenen Arbeitsstilen angegeben:
- Humanitär
- Innovator
- Kümmerer
- Pragmatiker
Sie erfahren auch Ihre größten beruflichen Interessen, verteilt auf sechs Kategorien:
- Bauen
- Denken
- Kreativ sein
- Helfen
- Überzeugen
- Organisieren
Ein paar Karrieren werden auch am Ende der Ergebnisseite vorgeschlagen.
Leider werden die meisten Details ausgeblendet, es sei denn, Sie bezahlen für den vollständigen Bericht. Dennoch hat die kostenlose Version eine Menge zu bieten!
16 Persönlichkeiten – Kostenloser Persönlichkeitstest
- Anzahl der Fragen: 60
- Gesamtzeit: 10-15 Minuten
Dieses Karriere-Quiz ist ein inoffizieller Myers-Briggs-Persönlichkeitstest, der Ihnen sagt, welchen der 16 möglichen Persönlichkeitstypen Sie haben. (Beachten Sie, dass der offizielle Myers-Briggs-Fragebogen Geld kostet. Sie können zwar viele kostenlose Tests im Internet finden, aber dieser ist einer der besseren „Imitationen“.)
Für jede Frage erhalten Sie ein Spektrum von „stimme zu“ oder „stimme nicht zu“ Antworten (versuchen Sie, „neutral“ als Antwort zu vermeiden).
Als Ergebnis erhalten Sie eine Kombination aus vier Buchstaben, die Ihren Persönlichkeitstyp angeben. Jeder Persönlichkeitstyp wird anhand der folgenden Faktoren bestimmt:
- Extraversion (E) vs. Introversion (I)
- Sensing (S) vs. Intuition (N)
- Thinking (T) vs. Feeling (F)
- Judging (J) vs. Perceiving (P)
Die Ergebnisse bei diesem Jobquiz sind sehr detailliert; Es gibt sogar Abschnitte über mögliche Karrierewege und Gewohnheiten am Arbeitsplatz, mit einigen Vorschlägen für bestimmte Berufe, die zu Ihnen passen könnten.
Wie geht es weiter?
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Hier bei PrepScholar bieten wir eine Vielzahl von Schritt-für-Schritt-Karriereführern. Hier erfährst du, wie du Arzt, Professor, Zahnarzt, Bibliothekar und vieles mehr werden kannst!
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Hannah erhielt ihren MA in Japanologie von der University of Michigan und hat einen Bachelor-Abschluss von der University of Southern California. Von 2013 bis 2015 unterrichtete sie im Rahmen des JET-Programms Englisch in Japan. Ihre Leidenschaft gilt der Bildung, dem Schreiben und dem Reisen.