Em alguns lugares, tornar-se um CNA é parte do caminho para se tornar um enfermeiro. Pode até ser um mandato que você trabalhe sob um CNA ou outra credencial de enfermagem enquanto estiver fazendo suas colocações clínicas. Isto não significa necessariamente que você terá que ter experiência paga nessa qualidade. As circunstâncias individuais determinarão o quanto a experiência é valiosa.
O processo inteiro é altamente individual. Trabalhar como um CNA pode ser uma boa base para se tornar um enfermeiro. Você vai querer considerar como a experiência pode ajudá-lo como enfermeiro e se é provável que aumente suas chances de entrar na escola de enfermagem em particular que você está matriculado e/ou de ter sua educação financiada.
Os programas de CNA para RN são poucos e distantes. Se você encontrar um programa com esse título, ele não será necessariamente a sua melhor opção. Programas de assistente de enfermagem são simplesmente muito curtos para ganhar muito crédito acadêmico ou encurtar muito o seu caminho. Por outro lado, alguns programas de enfermagem são concebidos para facilitar a articulação – eles permitem que você ganhe uma credencial e, em seguida, continuar por uma superior. Uma licença de assistente de enfermagem pode ser aceite em vez de um pré-requisito ou curso básico. Se você iniciar um programa de enfermagem em algumas localidades, seu programa pode ser ligeiramente reduzido se você já tiver a credencial do CNA em mãos. Geralmente, você pode esperar encurtar o prazo somente se você também tiver tido pré-requisitos acadêmicos.
Agregar Experiência de Cuidados de Saúde
A experiência de CNA está às vezes incluída em uma fórmula de admissão. O Saddleback College, por exemplo, está entre aqueles que usam uma Distribuição de Pontos Multi Critérios para o programa do seu associado (ADN). Apenas ter a licença vale 5 pontos; se você tem 1.000 horas de experiência, vale 15,
A experiência na área de saúde às vezes é obrigatória antes da admissão ao programa. A experiência não terá necessariamente de ser como um CNA ou mesmo ser paga. No entanto, algumas escolas vão olhar para ela de forma muito favorável. A Escola de Enfermagem da Universidade de Washington, por exemplo, requer pelo menos 100 horas de experiência prática no cuidado ao paciente (https://nursing.uw.edu/prospective/faq). A escola observa que um “número significativo” trabalha como CNAs, mas não é obrigatório. O trabalho realizado sob a supervisão de um RN é considerado particularmente relevante, no entanto, e é um trunfo ter a sua carta de recomendação proveniente de uma enfermeira. Por outro lado, a sua experiência como CNA pode estar numa instituição de cuidados continuados onde não tem muito contacto com os RNs. Nesse caso, você pode querer procurar uma oportunidade para fazer sombra a um RN e/ou procurar papéis de voluntário. Por fim, a UW tem muitas sugestões.
Por outro lado, só o desempenho acadêmico o fará ser admitido em alguns programas da BSN. Reconheça que as escolas não terão todas a mesma expectativa de experiência, mas que há razões pelas quais algumas têm – elas querem que você entenda o papel e tenha um compromisso com a realidade, assim como o ideal. É uma escolha que você pode fazer para sua própria paz de espírito.
Algumas organizações estão muito empenhadas em desenvolver o gasoduto CNA para o RN – até mesmo a nível estadual. Estas organizações reconhecem o valor da diversidade para as suas populações de pacientes. O Projecto New Hampshire Nursing Diversity Pipeline recomendou o apoio aos Assistentes de Enfermagem Licenciados do estado e aos LPNs (http://www.endowmentforhealth.org/uploads/resources/id91/NH_Nursing_Diversity_Pipeline_Project_Final_Report.pdf).
Bringing a CNA Perspective to Nursing
A sua experiência como CNA pode ser conducente ao desenvolvimento de empatia não só para com os seus pacientes mas também para com os seus colegas de trabalho. Se você trabalha em cuidados de longo prazo, você geralmente passará mais tempo interagindo com patentes – e conhecerá melhor os indivíduos – como um CNA do que como um RN. Depois de obter a sua licença de RN, poderá encontrar-se a supervisionar os assistentes de enfermagem. Pode ajudar se tiver estado do outro lado. É mais provável que você conte a supervisão de assistentes de enfermagem entre suas principais tarefas se você fornecer cuidados de longo prazo ou pós-atendimento.
Em alguns aspectos, ser um RN é muito mais difícil do que ser um CNA. Você tem mais decisões a tomar e mais no modo de julgar chamadas. Em alguns aspectos, porém, ser um CNA pode se sentir mais difícil. O trabalho pode ser mais físico. Enquanto as condições de trabalho variam muito de lugar para lugar, você pode se encontrar correndo por aí mais. E claro, o CNA não está recebendo o nível de compensação por seu trabalho duro.
Começar como um CNA
É mais fácil se tornar um CNA, e isso é parte do porquê muitas pessoas gostam de começar lá. Você pode receber muito apoio para se tornar um CNA mesmo que você não esteja pronto para estudar enfermagem. Um exemplo é a bolsa Dorothy D. Rupe no Santa Barbra College. O programa dá aos aspirantes a profissionais de saúde um pequeno incentivo adicional para darem o mergulho: É grátis para estudantes do estado (https://www.sbcc.edu/nursing/cna/). Um programa RN na mesma escola é muito mais caro – $6.500 – embora, é claro, os estudantes podem compensar os custos com ajuda financeira e/ou bolsas de estudo.
Reembolso da matrícula para CNAs que aceitam empregos em lares de idosos logo após a conclusão é muito comum. Existem mandatos federais que apoiam isto.
Suporte na Escada de Carreira de Enfermagem
Pode ser auxiliado por programas de dispensa de matrícula ou bolsas de estudo. Algumas oportunidades de financiamento são limitadas a indivíduos que já estão trabalhando em um sistema de saúde. Algumas CNAs têm benefícios de reembolso de mensalidades. Isto não é, no entanto, de forma alguma universal. Pode ajudar a estar sob a bandeira de um grande sistema de saúde.
As organizações múltiplas fornecem bolsas de estudo para os trabalhadores que querem subir nas fileiras dos cuidados a longo prazo; elas são projetadas para aqueles que já estão empregados em alguma capacidade e querem alcançar uma credencial mais alta, mas permanecem em um ambiente semelhante. Muitas vezes estas são de nível estadual. A Massachusetts Senior Care Association, por exemplo, tem um programa de bolsas de estudo para funcionários de instituições de cuidados sénior, tais como lares de idosos e de vida assistida (https://www.maseniorcarefoundation.org/scholarship-program). Você precisará ser classificado como acima da média por um supervisor. Uma redação está entre os requisitos. Você precisará ter iniciado a jornada em direção a uma credencial mais alta – pelo menos cursos pré-requisitos. Um vídeo no website traça o perfil de vários profissionais de saúde (um enfermeiro gerente, entre eles) que foram ajudados pela bolsa.
A Commonwealth Long Term Care Foundation na Virgínia é outro dos muitos provedores de bolsas de estudo (https://www.vhca.org/about/foundation/overview).
Uma advertência: Estas oportunidades dependem de ter um nível de sucesso. A excelência aumenta suas chances, e não é apenas o que você traz para a saúde, mas como seu treinamento é bom no início.
Uma coisa com que você pode contar
Mas há uma coisa com a qual você pode contar: Uma experiência CNA bem sucedida vai dar-lhe a oportunidade de fazer a diferença agora, mesmo que ainda não esteja na fase de receber um salário profissional de enfermagem. Encontrar trabalhadores de qualidade para cuidados de longo prazo é ainda mais desafiador quando a economia é forte, então se você é idealista, enérgico e comprometido, as chances são boas você encontrará organizações que querem você a bordo agora.
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