Istoric
Examenul Construction and Skilled Trade Selection System (CAST) este menținut de Edison Electric Institute, o organizație comercială fondată în 1933 care reprezintă toate companiile de electricitate deținute de investitori din SUA. EEI menține mai multe baterii de teste diferite care se concentrează pe domenii de competențe legate de locurile de muncă din industria energetică. CAST se concentrează pe competențele relevante pentru posturile din domeniul transportului și distribuției, instalațiilor și reparațiilor, reparațiilor electrice, prelucrării mecanice și reparațiilor de vehicule, precum și service și reparații de contoare. Aceste abilități includ aritmetica grafică, utilizarea matematicii, concepte mecanice și înțelegerea lecturii.
Funcția testului
CAST este administrat ca test de angajare de către companiile individuale de utilități. El nu este administrat direct de către creatorul său, EEI. Companiile de utilități folosesc examenul pentru a măsura aptitudinile candidaților la un loc de muncă în domenii de calificare relevante pentru posturile de meseriași calificați. Deoarece CAST este administrat de companii de utilități individuale, EEI nu raportează numărul de persoane care susțin examenul în fiecare an sau cât de bine se descurcă aceste persoane. Cu toate acestea, EEI reprezintă sute de companii și organizații din Statele Unite care, împreună, angajează mai mult de 500.000 de persoane, astfel încât CAST este probabil susținut de câteva mii de candidați la un loc de muncă pe an.
Administrarea testului
CAST are patru secțiuni: Aritmetică grafică, Utilizare matematică, Concepte mecanice și Citire pentru înțelegere.
Castul CAST este administrat de către companiile individuale de utilități ca parte a procesului de solicitare a unui loc de muncă al fiecărei companii. Ca atare, condițiile și reglementările pentru examen variază foarte mult. Cu toate acestea, există unele politici standard. EEI afirmă că participanții la test trebuie să aducă un act de identitate cu fotografie la orice examen de angajare la EEI. În plus, cei care susțin testul nu au voie să aducă un calculator sau un dicționar; toate materialele necesare pentru susținerea testului sunt furnizate de administratorul testului.
Alte reglementări privind testul variază de la o companie la alta. De exemplu, Southern Company afirmă că solicitanții de locuri de muncă pot susține din nou examenul la fiecare 45 de zile dacă sunt invitați să facă acest lucru, în timp ce Duke Energy specifică o perioadă de așteptare de 90 de zile înainte de reluarea examenului. Solicitanții de locuri de muncă ar trebui să contacteze direct angajatorii potențiali pentru a se informa cu privire la datele și locațiile de desfășurare a testului, la politicile de retestare și la eventualele taxe legate de susținerea CAST.
Nu există amenajări standardizate pentru persoanele care susțin testul cu nevoi speciale, dar majoritatea companiilor care oferă CAST declară că vor oferi amenajări adecvate la cerere. De exemplu, CenterPoint Energy afirmă că „n conformitate cu Legea privind americanii cu dizabilități (ADA), dacă aveți un handicap care considerați că ar putea necesita aranjamente speciale pentru a susține un test, vă rugăm să ne anunțați în momentul în care sunteți invitat la o sesiune de testare.”
Formatul testului
Distribuția întrebărilor la examenul CAST | ||
---|---|---|
Secțiunea | Lungime | Timp |
Aritmetică grafică | 16 întrebări | 30 minute |
Utilizare matematică | 18 întrebări | 7 minute |
Concepte mecanice | 44 întrebări | 20 minute |
Lectura pentru Comprehensiune |
3 pasaje de lectură + 32 întrebări |
30 minute |
Total | 110 întrebări | 87 minute |
Mediu de testare
EEI nu administrează teste, astfel încât mediul de testare poate varia în funcție de locul în care candidații se înscriu. Testele vor fi administrate de compania la care candidatul candidează.
Structura testului
Examenul pentru construcții și meserii calificate durează, de obicei, aproximativ două ore și constă în patru baterii diferite. Cele patru părți ale examenului includ Aritmetică grafică, Concepte mecanice, Citire pentru înțelegere și Utilizare matematică. Persoanele care susțin acest test vor da acest test cu hârtie și creion, însă este disponibil pentru a fi notat fie cu mașina, fie manual.
Eșantioane de întrebări
Mai mult ajutor gratuit CAST.
Scoring
În funcție de preferințele companiei care administrează testul, CAST poate fi notat manual sau mecanic. Rezultatele candidaților la cele patru secțiuni ale CAST sunt combinate într-un singur punctaj index care este raportat pe o scară de la 1 la 10. Acest Index Score este utilizat pentru a prezice probabilitatea unui candidat de a reuși într-un anumit post.
EEI nu raportează în mod clar dacă există o penalizare pentru ghicitul la CAST. Cu toate acestea, ei sugerează că participanții la test fac presupuneri educate la întrebările dificile cu alegere multiplă, ceea ce implică faptul că ghicitul nu este penalizat. De asemenea, EEI nu raportează cu exactitate modul în care este calculat Index Score, astfel încât nu este clar dacă o secțiune poate fi ponderată mai mult decât oricare alta.
Pentru că CAST este un examen de angajare conceput pentru a măsura aptitudinile candidaților pentru o gamă largă de locuri de muncă, nu există un singur „scor de trecere”. Companiile individuale sunt libere să își stabilească propriile limite de punctaj pentru un anumit post și, din cauza naturii competitive a procesului de solicitare a unui loc de muncă, performanța de succes la CAST nu garantează angajarea.
- ^ a b Despre EEI. 20 martie 2014
- ^ a b c Broșura online a Construction And Skilled Trades Selection System. March 20 2014
- ^ a b EEI’s Employment Test Batteries. March 20 2014
- ^ Industry Employment Testing. March 20 2014
- ^ a b Construction and Skilled Trades: Aritmetică grafică. (Faceți clic pe „Aritmetică grafică” în bara laterală.) 20 martie 2014
- ^ a b Construction and Skilled Trades: Utilizare matematică. (Faceți clic pe „Mathematical Usage” în bara laterală.) 20 martie 2014
- ^ a b Construction and Skilled Trades: Concepte mecanice. (Faceți clic pe „Mechanical Concepts” în bara laterală.) 20 martie 2014
- ^ a b Construction and Skilled Trades: Lectura pentru înțelegere. (Faceți clic pe „Reading for Comprehension” în bara laterală.) 20 martie 2014
- ^ a b Sfaturi pentru susținerea testului. 20 martie 2014
- ^ Southern Company Employment Testing. 20 martie 2014
- ^ Teste de angajare Duke Energy. 20 martie 2014
- ^ Center Point Energy: Testarea EEI. March 20 2014
- ^ EEI Tests 19 June 2014
- ^ CAST Content 19 June 2014
- CAST Exam Secrets Study Guide: CAST Test Review for the Construction and Skilled Trades Exam
- Întrebări practice și informații despre CAST
- Mai multe informații